江门日报讯 （记者/严建广） “我们在统计中发现，与往年相比，今年主动向工会申请帮扶的困难职工占比增加了。”昨日，开平市总工会相关负责人表示。目前，开平市总工会正在全面开展2024年困难职工调查摸底工作，这一变化的背后，是开平市总工会调查摸底困难职工新方法的探索——把复杂的困难职工家庭认定标准及申办流程简单化，既可以让职工一目了然，又保护了有需求职工的隐私。
开平市总工会相关负责人介绍，帮扶困难职工是好事、实事，但是也存在困难，一些职工虽然有需求，但却没有申请帮扶。“我们调查发现，除了职工不了解相关政策外，一些职工则是碍于面子不愿意了解、不愿意申请帮扶。”该负责人表示。
如何既让有需求的困难职工方便了解帮扶政策，又能保护困难职工的隐私？开平市总工会对此进行了探索——制定《开平市困难职工家庭认定标准及申办流程》清单。据悉，清单结合实际，设计了“户籍要求和家庭收入申请条件”“家庭定义”“困难职工申请资料”“刚性支出定义”“工作流程”六个栏目，每个栏目把与认定和申办有关的政策简要列明。“对于困难职工家庭来说，这些是认定和申办的核心内容，只要掌握了这些内容，基本上就可以做好认定和申办工作了。”开平市总工会相关负责人表示。
此外，《开平市困难职工家庭认定标准及申办流程》清单只有A4纸大小，方便携带。“这是考虑到困难职工的心理需求。有需求的职工不需要盯着张贴在公共场所的宣传纸看，可以拿走清单私下看。我们从去年下半年开始推出这种做法，目前来看，效果还不错。”开平市总工会相关负责人说。
“到企业宣传工会，大家问的第一个问题是，工会有什么用？”三埠街道总工会专职副主席张淑芳说，帮扶困难职工是工会其中一项重要职责，也是宣传工会、推进基层工会建设的一个切入口。随着困难职工帮扶工作的不断深入，开平企业的建会工作取得了良好成效。统计显示，2022年，组建工会的开平企业有72家，2023年，组建工会的开平企业有154家。
“组建工会以来，我们的困难职工得到了帮扶，工会也搭建了职工与职工、职工与企业、职工与政府交流的平台。比如，通过工会，我们每季度组织一次职工生日会，邀请职工和家属参加活动，大家的归属感、凝聚力更强了。工会对职工的帮扶，更让职工感受到来自政府、企业的关爱。近年来，愿意入会的职工越来越多了。”开平潭江半岛酒店工会主席谭赐导说。
