江门日报讯 （记者/李嘉敏） 为全面落实2026年就业优先政策，扎实推进“百万英才汇南粤”行动计划，抢抓节后招工“黄金期”，2月24日，台山市人社局在昌大昌广场举办招聘会，正式拉开台山市“南粤春暖”暨“春风行动”稳就业促发展就业服务活动序幕，以务实举措搭建供需对接桥梁，助力新春就业“开门红”。
作为台山市优化就业服务、嵌入商圈引才的生动实践，本次招聘会精准聚焦企业用工与劳动者求职需求，现场人气爆棚。记者在现场看到，招聘区域被求职者围得满满当当，求职者手持简历，或浏览岗位信息，或与企业招聘人员面对面交流，招聘人员耐心答疑、登记信息。
招聘会现场还设立政策咨询区，开展“就业政策在身边”宣传活动，工作人员向求职人员发放政策手册，讲解就业补贴、技能培训等惠民政策，提供职业指导、岗位推荐等全方位服务，确保政策直达快享。
据悉，为确保本次招聘活动精准对接企业与求职者需求，台山市人社局提前开展企业用工抽查调研，精准掌握用工动态。本次招聘会组织43家重点企业进场，推出岗位299个，计划招聘1802人，现场初步达成就业意向209人。
“我一早就来了，这次招聘会岗位选择多、工资符合预期，很吸引人。”求职者郑先生说道。冠翔（台山）工业有限公司人事专员郑小凤表示：“我们计划招聘300人，涵盖多个岗位。今年的应聘者多为返乡青年和应届大学生，学习能力强，希望他们加入我们的队伍，为企业注入新鲜血液。”
台山市人社局副局长肖雄英表示，今年上半年，台山市将持续开展系列就业服务活动，构建线上线下联动体系，持续聚焦供需两端，优化就业服务、拓宽引才渠道，推进系列招聘活动落地见效，全力保障企业用工稳定。此外，深化与广西的劳务协作，组织7家企业赴广西贺州参加普工专场招聘；发动企业赴广州大学城、广西科技大学等开展校园招聘，满足企业多层次用工需求。
