为大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，全面展现工会工作新成效、职工队伍新风貌，即日起，本报开设“致敬劳动者奋进新征程”栏目。我们将深入一线挖掘新闻线索，记录工会履职担当的坚实足迹，讲述职工拼搏奋斗的感人故事，报道产改工作的创新实践，传递维权服务的温暖力量，团结动员全市广大职工以更加昂扬的姿态建功新时代、奋进新征程。
从智能制造车间的数智化革新到学校教研模式升级，从城市街头的环卫关怀到跨越山海的为侨服务，江门职工的主人翁精神与创新智慧正在转化为推动高质量发展的磅礴力量。日前，广东省总工会“聚合力促发展”职工代表优秀提案征集活动结果正式揭晓。江门市共提交10份提案，其中6份提案从全省110份征集提案中脱颖而出，成功入选2025年度全省优秀提案名单，与深圳市并列全省第一。其中，江门市中恒家政服务有限公司工会主席黄庆松提交的《关于发挥工会桥梁作用赋能“侨府管家”特色服务的提案》更是斩获全国职工代表优秀提案殊荣。
这一成绩的取得绝非偶然。近年来，市总工会始终把职工代表提案制度作为深化企事业单位民主管理、保障职工民主权利、激发职工创造活力的核心抓手，通过常态化开展提案征集活动，为广大职工搭建起畅所欲言、建言献策的“连心桥”，让来自基层一线的“金点子”真正成为破解发展难题、增进民生福祉的“金钥匙”。
此次获评的6份提案覆盖公有制企业、非公有制企业、事业单位三大类别，横跨经济发展、城市治理、民生服务、教育改革等多个领域。每一份都精准击中痛点，解决方案务实、实施成效显著，既生动诠释了江门工会以职工为中心的工作理念，也充分展现了江门职工立足岗位、担当作为的时代风采。
充分释放职工创新活力
职工是企业发展的主体，也是创新创造的主力军。江门工会始终坚持把职工提案工作与企业生产经营、产业转型升级深度融合，引导广大职工聚焦降本增效、技术革新、管理优化等关键环节献智出力，让职工的创新活力充分释放。
在制造业领域，广东海信通信有限公司巩代峰、叶秉坤两位职工代表深入车间一线调研，针对传统车间管理中指标低效、响应滞后、闭环脱节等普遍痛点，提出了《关于工厂数智化车间运营中心项目的提案》。该提案通过引入SCADA数据采集、Andon异常预警、MES生产执行等系统，重构了生产管理体系，实现了指标管理自动化、数据分析可视化、异常响应智能化。项目落地后，每年直接为企业创造经济效益68.26万元，不仅大幅提升了生产效率和产品质量，更为江门制造业数字化转型提供了可复制、可推广的实践样本。
在企业经营管理方面，北新嘉宝莉涂料集团股份有限公司职工刘志向针对员工“停车难”这一普遍难题，提出了《关于充分利用自有场地建设停车场以降本增效的提案》。通过整合仓储资源、腾挪闲置仓库，该公司仅投入3.4万元就建成了203个标准化车位，其中专门设置50个电车专区，彻底解决了员工车辆停放问题。该方案不仅每年为企业节省租金成本约37万元，还消除了员工穿越车流密集马路的安全隐患，实现了经济效益与社会效益的双赢。鹤山汽车总站职工赵仕雄则聚焦闲置资产盘活，提交了《关于推进闲置物业盘活出租的提案》，通过组建专业评估小组、开展精准招商、建立长效监管机制，将长期闲置的物业转化为稳定的收益来源，既降低了资产养护成本，又将部分收益反哺职工福利，形成了“资产盘活—收益增长—职工受益”的良性循环。
在教育事业领域，新会第一中学林士、黄珍两位教师代表针对传统教研时间碎片化、深度不足的问题，提出了《关于推进大时段教研活动以聚合力促学校教育高质量发展的提案》。学校采纳后，将每周固定4课时的完整时段作为大教研时间，让教师能够沉浸式开展集体磨课、学情分析、课题研究等活动。实施一年多来，该校教师教学能力显著提升，在各级教学比赛中获省级奖项49人次、市级奖项78人次，学生参加各级各类比赛获奖超100人次，2024年度省、市、区级立项课题18项，教研成果转化为实实在在的教育质量提升。
民生情怀彰显工会组织责任担当
工会是职工利益的代表者和维护者。江门工会始终坚持以职工需求为导向，引导职工代表聚焦职工急难愁盼问题和特殊群体权益保障建言献策，让工会工作更有温度、更接地气，不断增强职工的获得感、幸福感、安全感。
作为中国侨都，530多万祖籍江门的港澳台同胞和海外侨胞遍布全球145个国家和地区。江门市中恒家政服务有限公司工会主席黄庆松在工作中发现，许多海外侨胞因距离遥远，面临祖宅长期空置、失修失管的现实困境。这不仅损害了侨胞的切身利益，也成为他们心中难以割舍的牵挂。为此，黄庆松提交了《关于发挥工会桥梁作用赋能“侨府管家”特色服务的提案》，建议依托工会组织优势，打造专业化、亲情化的祖宅托管服务品牌。在市总工会、市侨联的大力支持下，“侨府管家”项目迅速落地，组建了经过传统建筑维护、民俗文化、涉外礼仪等系统培训的专业团队，建立了涵盖房屋巡检、日常保洁、设施维修、庭院打理及节庆布置的标准化服务流程。截至目前，该项目已为300余户海外华侨华人提供服务，客户满意度达98%以上，不仅为侨胞守住了“根”、留住了“情”，更成为江门服务国家侨务大局、凝聚侨心侨力的重要载体。该提案凭借其独特的侨乡特色和显著的社会效益，获评全国职工代表优秀提案，为全国工会系统开展为侨服务工作贡献了“江门智慧”。
在城市治理一线，江门新会北控绿润城市服务有限公司的陈盘珍作为一名环卫工人代表，敏锐地捕捉到了长期被忽视的“工具最后一站”问题。她在《关于在城市公共区域设置环卫工具收纳设备的提案》中指出，环卫工人作业工具随意放置不仅影响市容市貌，还存在丢失损坏、绊倒行人等安全隐患，同时也增加了环卫工人的往返时间和体力消耗。该提案得到了新会区环卫部门和工会的高度重视，该区迅速在公园、广场、公交站台等环卫作业高频区域安装了固定式工具箱和移动式收纳推车，并建立了完善的管理维护机制。
此次在全省职工代表优秀提案评选中获得优异成绩，是对江门工会职工民主管理工作的充分肯定。市总工会相关负责人表示，将以此次评选为契机，进一步完善职工代表提案制度，加大对优秀提案的宣传推广和成果转化力度，持续拓宽职工建言献策渠道。同时，将继续深耕侨乡特色，不断丰富“侨府管家”等服务品牌内涵，聚焦新就业形态劳动者、一线职工等群体的权益保障，用心用情用力解决职工的操心事、烦心事、揪心事，团结带领全市广大职工为推动江门高质量发展、建设现代化侨乡作出新的更大贡献。
□江门日报记者 张浩洋
